员工离职的那个月，休息日要不要算工资？
义乌市律师
2025-04-19
员工离职当月休息日应算工资。依据《劳动法》，法定节假日带薪，离职时也应享有。不及时支付可能导致法律纠纷和赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职月休息日需算工资。操作如下：1.与用人单位沟通，明确工资计算方式；2.如遇拒绝，可收集证据，如劳动合同、工资条等；3.申请劳动仲裁，提交证据，要求支付休息日工资；4.若仲裁不满，可诉诸法院，维护合法权益。
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